26/05/2016 / Moahet-Sran

Femmes et TICEn Côte d’Ivoire, les femmes rencontrent souvent des obstacles pour avoir accès à certaines opportunités. Elles éprouvent également des difficultés pour gérer leur carrière florissante et leur vie privée. Aujourd’hui, les innovations technologiques, qui ne cessent de se succéder, semblent une aubaine pour tous. Elles ont en effet de nouveaux usages et possibilités, au quotidien.

En prélude à la fête des mères, célébrée cette année le 29 mai, everjobs.ci s’intéresse singulièrement aux opportunités qu’offre le numérique, pour aider les femmes à allier leur vie professionnelle et privée.

Équilibre vie professionnelle – vie personnelle

La femme, pilier de la famille, joue un rôle primordial au sein du foyer. Dans les traditions ivoiriennes, elle assure les fonctions d’épouse, de mère et de ménagère. Avec les nouvelles générations et la place croissante qu’occupent les femmes dans le paysage économique, il devient parfois difficile, pour elles, de concilier toutes ces responsabilités. Et certaines se trouvent bien des fois contraintes d’abandonner leur projet de carrière.

Le numérique, grâce à ses multiples usages, se positionne comme un outil de choix pour les femmes. ll permet de travailler à distance grâce aux applications de communication et de partage de documents telles que Skype, Google Drive, etc. Par exemple, pendant leurs congés de maternité, tout en assurant leurs tâches maternelles, les femmes ont la possibilité de suivre leurs projets à distance. Avec le numérique, le télétravail est bien à la portée des femmes. Le témoignage de madame Jaber, avocate, en est une parfaite illustration.

« À un moment, j’ai senti le besoin d’être plus proche de mes enfants. J’ai donc aménagé mon bureau à la maison. Néanmoins, je parvenais à échanger et à traiter les dossiers de mes clients avec mes collaborateurs en ligne, mais également à tenir mes réunions via Skype ».

Le digital s’avère également être un tremplin pour les femmes en termes d’entrepreneuriat. Le web leur permet de construire et de réaliser leurs projets. C’est le cas de Prisca Kouakou, à travers « Priscanad », son blog sur le développement personnel des femmes ; Yehni Djidji, avec « 225 nouvelles », son site qui traite de sa passion : la littérature ; Edith Brou, avec « l’Actu Web d’Edith » qui est consacré aux TIC … Toutes ces femmes, qui aujourd’hui sont des modèles de réussite, ont su profiter des opportunités du numérique pour allier leurs vies professionnelle et privée.

Égalité des chances

Les discriminations auxquelles les femmes sont souvent confrontées sont de divers ordres. Concernant la principale qui est liée au genre, le numérique s’avère être un puissant facteur de réduction des écarts. Au niveau professionnel, le digital offre davantage d’opportunités avec de nouveaux métiers ouverts à tout le monde, au même titre.

À travers les plateformes dédiées à l’emploi, les femmes ont désormais d’énormes chances de visibilité. Grâce à Internet, l’information est rendue publique. Ce qui permet également de réduire les écarts de salaires entre les travailleurs de tous genres, pour des fonctions et grades égaux.

Pour ce qui est de l’éducation, le numérique grâce à son système de cours en ligne, à l’instar des MOOC (acronyme en anglais de Massive Open Online Course), permet de vulgariser les programmes de formation qui deviennent accessibles à tous. Les femmes ont donc la possibilité de se former à tous les métiers en fonction de leurs aptitudes, sans discrimination.

Les réseaux sociaux grand public, engendrés par le numérique, aident aussi les femmes à se frayer un chemin dans l’univers des médias, aujourd’hui. Elles parviennent à s’affirmer davantage et à avoir un impact considérable sur la société. En outre, Internet permet aux femmes de créer des liens avec d’autres grâce à ses espaces d’échange. On peut citer par exemple le blog Femmes Entrepreneures d’Honorine Kadio, qui a pour objet d’aider les femmes qui hésitent à prendre des initiatives entrepreneuriales, faute de connaissances.

Crédit-photo : lactuwebdedithbrou.com

Everjobs Côte d’Ivoire, avec Evrard Aka